Jennifer Glover

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我在此工作过的最差的医疗保健专业人员之一就是这个位置的办公室经理。泰森（Tyson）博士和克雷格（C...

我在此工作过的最差的医疗保健专业人员之一就是这个位置的办公室经理。泰森（Tyson）博士和克雷格（Craig）伟大，他们富有同情心和真正的专业人员，但是他们的办公室经理可以随心所欲地做自己喜欢的事，对不喜欢的病人撒谎。从我第一次见到她开始，她就无礼地对我粗鲁和好斗。为了遵守我的疼痛管理合同，我一直在打牙齿和指甲以保持嘴巴闭合并成为她一个令人愉快的人。我什至对她很亲切，曾经称赞她的发型，而她只是茫然地看着我。上周，我在感冒的时候打电话给我，被告知我至少要有两个星期的时间才能去看医生。我不得不四次要求您澄清，如果我的阴阳联结测试阴性并且已经从感冒中康复了，我还是不允许进入办公室吗？我不能推迟几天吗？我很难相信这是规则，您有什么办法可以与泰森博士核对吗？然后她声称我一直在改变自己的故事，因为我经常交替使用感冒和病假。她大声疾呼：首先，你说你生病了，现在又说你得了感冒，你不断改变自己的故事！我不得不问她是否感冒，你不生病吗？因此，我今天收到一封信，说我被开除为病人，是因为我对工作人员无礼（这是不正确的），并且因为我取消了几次约会-这也是不正确的。实际上，我已经付出了很多努力来保持愉快，因为我知道办公室经理不喜欢我。关于错过约会的问题，我打电话询问我在接受covid培训但未通过正面测试时是否希望covid，因为我的家中有很多基本工人-他们总是告诉我待在家里而是进行一次远程医疗预约。我什至问过远程医疗约会与办公室约会是否相同。直到上个星期，我才被告知必须经常亲自见面-我没有意识到这一点，因为covid改变了我们的生活，所以没有人解释这一规则。过去，即使我正在进行远程医疗，我什至也提出要接受药物测试，我想确保自己依从。我只是尊重他们的意愿，并努力成为一个负责任的个人。我本来很高兴来参加这次任命，以遵守我的痛苦合同。本来可以负责任和负责任的事情是让该办公室经理以外的其他人通过电话或亲自与我交谈。这就是为什么她继续欺负人们，因为没有透明度。

我是一个坚强的女人，声音很大，我总是有意见，如果我是一个如此粗鲁和不守规矩的人，我会在你的办公室大喊大叫-但我没有。我离开了。我在此处发布此消息的唯一原因是希望泰森博士或克雷格博士能够看到此消息，并对您的办公室管理有更多了解，因为我被拒绝直接与您交谈或给您留言的方式，我可以请不要相信实际上会寄给您一封信。

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