Matt Sabourin

的评论 Fanning Personnel

嗯。所以很多招聘/就业机构使用的广告基本上都是“钓鱼”。这个职位看起来真的很好，所以很多有才华的人申...

嗯。所以很多招聘/就业机构使用的广告基本上都是“钓鱼”。这个职位看起来真的很好，所以很多有才华的人申请，然后他们把你带进来，诱饵和转换。但是，嘿，如果他们有其他好的位置，那也没什么大不了的。我回答了其中一个广告，他们让我参加会议。与我打交道的每个人都非常友好，所以我为此多加了一颗星。否则，我的经历完全是在浪费时间。

我会见了几个人，其中一个人对重新安排我的简历有一些很好的建议。然后他们说我永远不会在我拥有高级学位和一些经验的领域获得职位。奇怪。然后他们向我提供了一个与我正在寻找的相切相关的职位，该职位的薪水比我寻找的要少约 40,000（不是打字错误）。我幽默他们，会后发一封电子邮件，询问他们是否认为他们向我展示的职位具有足够的我在某个职位上寻找的特质。他们从未回信。习惯该短语的变体。

几天后我打电话去办理入住手续，他们说他们会尽快给我打电话。他们再也没有回电。一周后，我再次打来电话，他们说通过电子邮件将我感兴趣的网站上的招聘信息发送给他们。所以我做到了。他们从未回信。几周后我打来电话，他们说了同样的话，我做了同样的事情……他们再也没有回信。

我的建议：如果你对任何事情感到绝望，并且愿意接受他们提供给你的第一个职位，那就去做吧。否则你可能永远不会收到他们的回复。

已翻译