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糟糕的服务前台和人力资源人员。他们就像一群缺乏经验，愚蠢，高中的孩子在工作

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接待员无法正确回答，其他人不知道如何阅读简历以及不称职。

请一些专业人员为YouTube流量管理服务。没有一些辍学

难怪他们的员工由于能力不足而无法团结一致。

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