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Positive Honey

4 几年前

当您无法让员工或主管听取并解决问题时,请将其发布给其他人听,而不要经历相同的过程。会计学的林赛(Li...

当您无法让员工或主管听取并解决问题时,请将其发布给其他人听,而不要经历相同的过程。会计学的林赛(Lindsey)和她的主管迈克(Mike)完全效率低下,不专业并且在举止上没有能力。我们最近为这家公司负责,这是我们第一次与他们合作,所以我总是跟进以确保收到书面文件并付款。我在10天内留下了3条消息,但从未收到会计部门的回电!当我最终与Lindsey交谈时,她不知道我何时打电话。她质疑为什么我什至打电话要求付款。她不知道我们的经纪人是谁,并告诉我我很粗鲁。我被最专业,有条理的经营业务的人所鼓动。然后,我与她的主管迈克交谈,后者突然而粗鲁。在听到我的声音之前,他说他将“与Lindsey对话”。他无能为力,无法与她交谈,因为他不在乎问题是什么。这两名员工正在降低该公司的声誉,我们不会为那些不欣赏我们工作的人带来负担。
除了你自己,没有人可以让你工作。如果您不喜欢它或无法使自己做好,请找到一个新的而不是让其他人陷入困境。

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