Suzanna Workman

的评论 Guy Roofing

当我们最初与销售人员谈论工作估算时，我们要求至少有一个会说英语的工作人员。船员现在在这里，没有人了解...

当我们最初与销售人员谈论工作估算时，我们要求至少有一个会说英语的工作人员。船员现在在这里，没有人了解我们。打电话给公司，我们被告知他们同情我们。他们也无法与工作人员交谈。如果没有其他人理解，我们如何与工作人员谈论我们屋顶的问题？

是的，嗯，我和我丈夫都没有收到现场主管的消息。大约1130am，一名工人要求我们锯。他解释说他的面包车被人闯入，锯子被偷了。几分钟后，我们发现他想借我们的。当我丈夫借用锯子时，我打电话给盖伊屋顶告诉他们关于锯子的事情。此后不久，主管乔伊出现，道歉并解释说这一切都在他的肩上。他解释说他是新来的工作......哇。我解释说我对拉丁裔没有任何问题，但公司有责任支付工人的工资，让他们有一个安全的住所，并有责任教他们工作所需的技能，包括说英语。有乔伊在现场，我认为事情会变得更好。

下午 6 点，还在工作，乔伊走了。晚上 7 点，天黑得无法工作，工人仍在努力清理。一名工人仍在屋顶上，在黑暗中。晚上 7:30，我和老公出去告诉他们去 vamoos。终于在8点，我们看着他们离开。一名工人向我们保证他们会在早上回来完成清理工作。

他们过得更好。盖先生的答复表示赞赏，但不足。

要求更新清理时间......没有计划清理时间。我们告诉我们，船员们尽量避免回到原来的工作岗位。听起来像鼓励工作人员在一天内完成这是值得称赞的，但是缺乏现场领导和适当的工具延迟了完成。

我觉得拉丁裔工作人员做得很好。由于上级和船员之间公认的语言障碍，质量控制水平受到严重阻碍。

保险公司支付屋顶的费用，但我会支付轮胎钉子的费用。

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