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Marshall Dyson

4 几年前

有第一条评论的人说的是实话。他们的确像对待奴隶一样对待员工,但第一句话是他们区分黑人和西班牙裔。公司...

有第一条评论的人说的是实话。他们的确像对待奴隶一样对待员工,但第一句话是他们区分黑人和西班牙裔。公司内部的管理很糟糕,命题也很糟糕。西班牙裔美国人会介意您,他们不会英语,有些人不会西班牙语,有些线索也无法发送简单的电子邮件,而没有人为他们翻译,他们每小时赚14至18美元。是的小美国。他们会怀孕,并在暴露之前将其终止,而且部门中的裙带关系很高,这使得白人和黑人的晋升变得困难。如果您没有学位,那么它就是您的奴隶;或者,除非您认识某人,否则您的好。在等待六个月至一年后,他们不会给您按时归还薪水的按时加薪,他们希望您仍然在努力工作而不会得到回报。那里的营业额很高。您会很幸运地看到加薪。它们在维护设备方面也很便宜,并且为了完成生产数量而冒着安全风险。马里斯·斯宾塞(Marice Spencer)在其他20名非裔美国人中被解雇,并用哨声吹响了涉及对西班牙裔妇女和非法劳工进行性骚扰的治疗方法。请勿在此购买产品或浪费您的生命和多年的虐待时间。如果我在撒谎,我将不会因为建设性的解雇而失业,这意味着没有真正的借口解雇某人,(黑名单)受伤的人,最后是黑人的汤姆斯叔叔,而他们不是对于他们的员工,不要相信任何姓主管为Jones的黑人。不要扭曲信任任何人。它被杀死还是被杀死。天气很冷,但是人们在那儿说的是公平的,因为由于经济原因他们无处可去。但是我会说他们确实拥有最好的保险,那就是Blue Cross Blue Shield。他们折断你后会需要它。

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