4 几年前

克莱尔·里德(Clare Reed,数字信息与分析经理)和马克·科克(Mark Coker)在招募期...

克莱尔·里德(Clare Reed,数字信息与分析经理)和马克·科克(Mark Coker)在招募期间由于在其团队中的角色而疏忽大意且不专业,原因如下:

1)当我已经在我的申请中回答了克莱尔的一些问题时,她声称我从未做过,也从未考虑过这些问题,因为这使我付出了很大的努力!

2)马克在我的回答中不断打扰我,并且没有思考他将如何进行干预,没有让我注意,未能让我说完,这打乱了我的注意力和表现。

3)工作规格和广告与面试中出现的情况略有不同,面试失误是因为它误导了候选人。

4)在测试中有措词不当,含义不正确的问题,但即使我是对的,克莱尔的愚蠢行为也使我失望。

避免这些人,他们不值得与他们合作!

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