Julia Noonan

的评论 Stewart, Cooper & Coon

我被一家领先的金融服务公司解雇了。作为遣散费计划的一部分，我得到了一家行业“领先”的职业介绍服务公司...

我被一家领先的金融服务公司解雇了。作为遣散费计划的一部分，我得到了一家行业“领先”的职业介绍服务公司的服务。该公司提供简历撰写服务，专门的“教练”以及每周一次的社交会议，在该会议上，其他找工作的人将开会审查求职进度。不用说，我在那种求职模式上并不成功。感觉就像我正在寻求大众市场的方法来寻找下一个职业。

在回顾了Stewart Cooper Coon（SCC）的个人高管职位模型后，我开始使用他们的服务，并相信他们为我提供了确保我目前角色的必要工具。 SCC花费大量时间来帮助您进入正确的求职心态，并在整个过程中为您提供支持。您要对自己的交付成果负责，并经常与教练联系以帮助您保持进度。 SCC对您过去的所有职业成就进行了深入研究，并使用这些信息来构建引人注目的且注重结果的简历。

我以前的招聘公司给了我一份三页的简历，里面充斥着绒毛。我的SCC简历只有两页，仅包含可量化的成功案例。我有一个招聘人员说我的简历是他们见过的最好的简历之一。 SCC通过突出执行人员的核心能力以及您如何利用这些能力来实现职业成就，从而为您建立在线Webfolio，从而使您的履历成功更深入。

Webfolio链接已添加到简历，可以用作您下一次机会的人脉网络。 SCC将帮助您研究公司并制定要寻找工作的公司列表。他们将进一步前进，并将致电给这些公司以介绍您并开拓交流机会。如果您要针对的公司有空缺职位，这将是最成功的，但是您永远都不知道下一职位将从何而来，因此一切都会有所帮助。 SCC还可以帮助您将市场导向招聘人员，从而进一步扩展您的网络功能。 SCC提供了框架，可帮助您构建引人入胜的SHARE故事，以用于采访情况。

他们花费大量时间帮助您练习面试，以使那些分享故事成为第二天性，并且可以放心地传达。分享=情境，阻碍，行动，结果，情商。收到要约后，SCC将帮助您导航薪资谈判过程并找到所需的要约。

Stewart Cooper Coon方法非常彻底，周到且专注。他们将帮助您发现自己最好的一面，并将其变成一个引人入胜的故事，与潜在和未来的雇主分享。我强烈推荐他们。

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