Melissa Shea

的评论 Arc of Central Chesapeake Regi...

看到总公司的“管理”如何不知道这些小组住宅中的某些问题总是令人惊讶，因为那里有大量员工提供电子邮件。...

看到总公司的“管理”如何不知道这些小组住宅中的某些问题总是令人惊讶，因为那里有大量员工提供电子邮件。行政管理部门应更仔细地检查区域经理，以确保公平和平等地对待所有员工。否则，人员保留将继续步履蹒跚。更新：不对这是什么位置感到困惑；也许您的公关团队正在加班。马里兰州塞文市的ARC；是的，我很清楚这一点，并持有大多数人维护的文件。再次，首席执行官需要意识到，他的地区/区域经理和房屋经理需要适当的再培训和文化融合培训，以便美国出生的人不会被那些未出生的人所排斥。对于一家公司的使命是包含所有人的权利，这具有讽刺意味。您声称没有记录，这进一步证明了我的观点。 ＃做得更好

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