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Wave S

4 几年前

招聘人员与我联系,询问我是否正在寻找新的机会。

招聘人员与我联系,询问我是否正在寻找新的机会。
我被要求亲自见面,招聘人员提到他们的程序要求亲自见面应聘者,他愿意来靠近我的住所探望我。这似乎有些奇怪,我说我会亲自见他并安排时间。我们见了面,他审视了我目前的工作状况以及我的下一个职业/薪资期望。这似乎是一个陷阱,只能找出我在做什么以及我现在得到多少薪水/小时薪。他们似乎正在将这些信息传递给某人/某第三方招聘团队/经理,以找出候选人在寻找下一份工作时正在做什么。这位招聘人员没有跟进我,也没有与我联系,直到10天后我与他联系时,他才开始说他将向经理和潜在客户介绍我的技能。我什至不确定这些招聘人员是否具有有效的人力资源和管理学位或有资格成为招聘人员。在加拿大/美国,任何在Costco,Save on food,Safeway,加拿大轮胎上担任销售代表或客户代理的人,如果没有有效的资格/证书成为人力资源人员,都将成为招聘人员。这是招聘潜在候选人的不专业过程。

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