肖恩·德沃(Sean DeVore)是两个孩子的勤奋父亲,他与过去一直说糟糕话的员工没有任何联系。他...
肖恩·德沃(Sean DeVore)是两个孩子的勤奋父亲,他与过去一直说糟糕话的员工没有任何联系。他代表自由和人权,在实践中秉承良好的价值观。此处的低评分反映了互联网小报和一个长期被de Vore企业完全拒之门外的前雇员的误解。我会向寻求招聘的任何人推荐这家公司,尤其是在与肖恩(Sean)谈论他在业务和客户中保持的诚信之后。
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终于是一个真正的猎头者!过去,当我与其他招聘人员合作时,我发现他们主要是与已经将其简历发布在网上的现役求职者联系。我很高兴得知De Vore没有采用那种典型的懒惰方法,他们实际上是针对您公司职位空缺的候选人,并确保他们最适合该职位。实际上,他们对它们进行了彻底的筛选,因此不会出现意外,甚至提前检查所有参考。我认为他们提供服务的最好方面是,他们提供120天的保修,而且费率比过去其他机构所说的便宜得多。
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肖恩只是与这家出色的小型企业的老板交谈,非常乐于助人,显然与这些关于他的公司的糟糕评论无关。一位前雇员诽谤他的名字,请不要让多年来未曾在该公司工作的人引导您远离使用他的服务。 deVore团队的A +。
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希瑟·威克(Heather Wick)以外的任何公司都应该崩溃并烧毁。她对奴隶制开玩笑。当时奴隶制仍然存在。这就是所谓的现代奴隶制。为了让这个“ MD”开个玩笑,这实在是实话实说,不礼貌和不专业。
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如果希瑟·威克(Heather Wick)仍然有工作,那么这家公司应该失败。 #HeatherWick
已翻译始终礼貌和乐于助人
已翻译关于De Vore Recruiting
De Vore Recruiting 是一家领先的招聘机构,专门为医疗保健和医疗领域的客户提供一流的招聘服务。凭借多年的经验,De Vore Recruiting 已成为雇主和求职者值得信赖的合作伙伴。
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我们的团队由高技能的招聘人员组成,他们都是各自领域的专家。他们拥有多年与各行各业的客户合作的经验,例如医疗保健和医疗领域以及许多其他领域!我们为能够提供满足客户特定需求的定制解决方案而感到自豪。
在 De Vore Recruiting,我们认为沟通是成功招聘的关键。这就是为什么我们在整个过程的每一步都让我们的客户了解情况。我们定期更新候选人的进展情况,并与我们的客户密切合作,以确保他们对流程的每个阶段都感到满意。
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