Fed Finance then Anvergure 审查

美联储法律顾问在找到我的第一份永久合同方面非常有效。我的美联储法律顾问Margaux Burger帮助我找到了CDI，并从整个过程的开始一直陪伴我，直到面试和签订雇用合同。

昨天下午2点开会这是不尊重的。我没有收到他们的电话或电子邮件。
因此，“内阁”缺乏候选人的考虑。
我强烈建议您不要这样做。

再次问好 ，


在此，对大家来说，新年快乐，从抵制苏丹人民的社会愚蠢到现在，因为您已经

很好的招聘箱。我已经向他们注册了多年。我的同事博蒙特夫人为我提供了很好的帮助，她在我的临时合同期间跟着我，坦率地说没什么好说的。如有疑问，它们快速而准确。自从我的临时合同期满以来，我已经在cdi被录用。我推荐他们

在2020年1月在一家代理商中约见后，他们接受了15分钟的面试，要求您提供无休止的证明。
对于以最低工资支付的工作，但要求有5年以上的经验。
2个月后最后一束无反应。他们向您保证最终将收集您的参考资料的大量工作。

这家公司的顾问追逐着招聘奖金，没有候选人的跟进工作！他们在第一次联系后便消失了，如果个人资料与报价不符，您将永远不会回来。
我没有一概而论，但我与至少4名招聘人员的极点会计进行了讨论，而且还是那样……在发送简历后没有回报！
我不推荐这家公司，尤其是从不为第一次约会而动，这是浪费时间和金钱的事……因为在此之后您将永远无法回答。

为了逃脱，夸张的无能！没有专业精神，我们甚至不用理会您的文凭甚至您的工作证明...
采访仅持续了10分钟……不可接受！我从来没有找到工作！ ???
我浪费了时间去巴黎旅行，尤其是钱！火车，电车...
逃跑!!!!!!!!!

我推荐美联储金融。招聘人员清楚地表明了我的愿望，并向我提供了一个完全符合我期望的公司。我在那里感觉很好，如果我不得不找自己不想找的工作，我会毫不犹豫地求助于他们！

感谢FED LEGAL，尤其是Ahlem，他们的响应能力，他们的专心，针对我们的要求以及为我们寻找最佳工作提供指导。
始终可用，并提供出色的建议，我强烈推荐它们。

就我而言，这是最好的招聘公司之一，任务总是很有趣，符合我的期望。我强烈推荐。感谢整个团队的专业精神和热情的欢迎。

另一家招聘公司提醒求职者，无论天气冷还是热，都取决于您！无论如何，都是候选人被带到衣架上。浪费时间和希望......当然可以避免

很好的招聘公司，显示出极大的专业素养。
自2016年以来，我的文件一直由具有出色专业和人文素养的合作伙伴Emilie Bouganim女士监控。她一直倾听，微笑，特别是在场，在我在各家公司任职期间一直非常有效，在分配任务期间进行认真的监视。我强烈推荐这家公司，尤其是Emilie Bouganim。

顺便去吧，早上8点与凯利女士约好约会...所以我很早就安排了这项约会的家庭安排... 7:30到达了封闭机构前，可以。正常。.8hs5仍然不开放..可以。 .8hs8 l代理机构打开...在房间里等待8hs15 ... 8hs20 ... 8hs30 ..仍然没人告诉你迟到了...什么都没有...没错，我真的忘记了我们有要做... d等待..缺乏专业精神..给零分的音符... 8hs 40，所以我决定在没有预约的情况下离开。

Fed Finance St Denis的Amira BOUZIDI女士的接待非常好。她细心，耐心，专业，尤其是微笑和愉快。多亏他的专业精神，我对这次采访记忆深刻。

所以通常，如果我们有选择的话，那就是零星！这是一个骗局，一个空壳！过去的第一次采访是电台的全部沉默！我不建议积极搜寻的金融专业人士

内阁不尊重其候选人和客户。
完全缺乏专业精神
没有跟进

争夺招聘人员的奖励和不道德行为（与候选人进行虚假面试，随时打电话，通过个人号码一直发送短信，缺乏尊重……）

如果您有抱怨的不幸，那是因为它反映了“专业的挫败感”。

浪费时间和精力。

逃离 ！

一个专业和完美的团队，以支持就业。特别感谢鲍里斯·布兰克（Boris Blanc），我对此表示感谢和祝贺。

丑闻……多么缺乏对候选人的尊重。被逐出工作，接受几次面试，永远不会得到公司的任何回应！最小的修正是向候选人提供反馈，无论反馈的好坏。真可惜我希望有一天鲍里斯·布兰克先生能得到这么少的考虑。

坦白说什么？
我们竭尽全力让您打电话，我们终于设法拉近了您的面，并与您联系进行面试，请您带回无数个人文件。
而这一切是为了什么呢？
这样，即使您有经验和资格，我们也永远不会给您回电。
我们是他们眼中的卒子，真是太神奇了。
借口他们在那里为您找东西，他们发挥作用，从不回覆您的电子邮件，当您打电话给他们时，对您的处理非常迅速。
无论如何，不​​要指望他们，我自己找了份工作，我仍然坚信这是最好的结果。
尽快脱离这个平庸的临时机构。

我通过Fed Legal找到了一个职位，我对fedlegal的服务感到满意，员工友好，响应迅速且高效。
非常感谢Alhem及其所有团队。

由于以下原因，我将标记设为2：

-Blanc先生和Karine favreau夫人是两位无能的顾问。难以置信的。如果这两个人联系您，则不会有任何兴趣。对候选人的小丑行为。

-Domitille d'Erceville与应聘者的行为正常。如果她是打给您的电话，则您可能想听听她的消息。

附：在执行任务期间，客户无法控制。

我曾多次为他们执行任务，但未获取任何信息。与客户定位后，您就无需跟进。

好东西：用于提及时间表的工具是完全数字化的。这个很不错。

对Fedlegal的服务非常满意，这是非常有效的。感谢他们，尤其是Nasser的聆听，反应能力和友善。

五月份与推荐顾问的首次会谈后四个月，没有联系或工作机会。经过几个月的等待和反复提醒，尽管不断在LinkedIn上发布消息，但没有给我任何回复。
因此，对于这家最终只寻求建立数据库的招聘公司感到非常失望。
浪费时间，明显缺乏专业素养。
为我而逃亡。

你好 ，
乐于助人，严谨和专业。
我要感谢M'Baye PAULINE女士，非常感谢我的申请
我建议与这个非常善良的顾问取得很好的经验
索里亚