Gardant management solutions 审查

渥太华的 DON 非常粗鲁和不专业。她说话时会低声下气，并且在和她说话时总是满嘴吃东西或咀嚼。我不知道我打电话时她是否正在吃午饭，或者是什么交易。我认为需要更多的专业性。

不久前，我母亲曾经住在这里。我不得不说，虽然在该设施工作的一些人很棒，但有些人则不然。 COVID-19 给家庭带来了很大压力。我和我的家人看着我们的母亲因为被隔离而迅速衰落。当我母亲拒绝时，我与该设施保持密切联系。我不得不表达我对渥太华护理主任的厌恶。她很粗鲁，没有同情心，居高临下，不应该坐在她现在的位置。我对我的母亲有很多担忧，一只耳朵进另一只耳朵。我无法理解她或其他人的思维过程，因为自从我们把她搬出去后，我母亲现在在家中茁壮成长。整个情况让所有家庭都感到非常难过。我希望 Gardant 阅读他们关于亲人所在的家庭问题的评论，并采取适当措施提高他们的护理和员工的质量。除了我上面的抱怨之外，其他设施的工作人员在我母亲的照顾下绝对是惊人的。

我的祖母在他们的一个设施里，太可怕了，他们不想给她需要的照顾，所以我把她搬走了，过去 3 个月他们仍然从她的账户中扣除租金，即使她已经一直住在别处

Gardant 管理位于伊利诺伊州弗里波特的 Heritage Woods。非常非常难联系！没有人回电话或发电子邮件。因此，如果出现问题或疑问，您会被转介回当地家庭。这就是问题所在……所以这没有帮助。他们是一家管理不善的公司！！！只是对他们的投资..!!
仔细看你爱的人！！！

Gardant 是一家了不起的公司，提供业内无与伦比的支持、培训和机会。我们对每个社区的居民和工作人员的奉献和承诺体现在各个层面。我很感激有机会与一群具有相似价值观和奉献精神的人一起工作。如果您正在为您所爱的人寻找一个家，或者一个新的职业机会，我强烈建议您在 Gardant 寻找一个 Gardant 社区或职业！

我是一名退休护士，我亲眼目睹渥太华的管理员把我妈妈的白色药盒送到她房间里她上锁的药盒里。她怎么有钥匙？我以为只有护士和 CNA 有钥匙？我的理解是她不是护士，为什么她要分发药物？有趣的！

我在 Gardant 工作了四年多。在我在这里的时间里，我在个人层面上的成长比任何其他经历都要多。 Gardant 花时间投资于每个员工的成长和发展，以及如何在团队环境中有效地创造高满意度和绩效。这为我创造了一个美妙的工作环境。我真的很感谢我在这家公司的难以置信的经历。

我在 Gardant 管理的社区之一工作，我在 Gardant 管理解决方案方面的所有经验都是积极的。技术支持部门的 Gary 是一位真正的资产，总是乐于助人且易于联系。

Manteno 遗产森林人手严重不足。很多时候，轮班中只有 1 或 2 个 cna。为了填补空缺，员工需要从饮食或家政服务中“填补”空缺。行政部门觉得只要空的地方有“尸体”就可以了。这不行！！！！居民应该得到比这更好的！！！！！！！