关于Outreachy
Outreachy:促进自由和开源软件的多样性
Outreachy 是一项实习计划,旨在支持自由和开源软件的多样性。它为来自代表性不足的群体的个人提供了一个平台,以获取经验、发展技能并为开源社区做出贡献。该计划旨在帮助缩小因性别、种族、民族或其他因素而经常被忽视的人才之间的差距。
Outreachy 计划由 Karen Sandler 和 Marina Zhurakhinskaya 于 2004 年创立,是 GNOME 基金会的一项倡议。从那时起,它已经发展成为一个拥有 70 多个参与组织的全球社区,包括 Mozilla、维基媒体基金会、红帽、Linux 内核组织等。
Outreachy 的主要目标是为女性(顺性别或变性者)、有色人种(非裔美国人/黑人、西班牙裔/拉丁裔/西班牙血统/美洲原住民/阿拉斯加原住民)、LGBTQIA+ 人群(女同性恋)等弱势群体提供机会/同性恋/双性恋/跨性别者/酷儿/质疑者/双性人/无性恋者/无性恋者/变性人)、残疾人(身体或精神)和面临社会经济挑战的人。
Outreachy 每年提供两次为期三个月的实习机会——在夏季和冬季——实习生可以远程从事与免费和开源软件相关的项目。实习的津贴从 5000 美元到 6000 美元不等,具体取决于地点。实习生还可以从他们所在领域经验丰富的专业人士那里获得指导,他们会指导他们完成项目。
Outreachy 的独特之处之一是它专注于为实习生提供支持性环境。该计划认识到许多参与者可能是开源开发的新手,或者可能因系统性歧视而面临障碍。因此,它提供了诸如 Git/GitHub 版本控制系统等技术技能在线培训课程等资源;沟通技巧,例如撰写有效的电子邮件;项目管理技能,如敏捷方法;和社区建设技能,如行为准则执行。
Outreachy 还为实习生提供了一个安全的空间来分享他们的经验、提出问题和接收反馈。该计划有一个行为准则,概述了所有参与者(包括导师、协调员和实习生)的预期行为。它还拥有一支专门的志愿者团队,负责处理任何报告的事件或违规行为。
Outreachy 对开源社区的影响怎么强调都不为过。自 2004 年成立以来,它已为全球弱势群体的个人提供了 1,500 多个实习机会。许多校友已经成为各自领域的领导者,并为开源项目做出了重大贡献。
Outreachy 不仅仅是一个实习计划,而是一个旨在创建更具包容性的技术社区的运动。通过为来自不同背景的人们提供参与自由和开源软件开发的机会,它有助于打破阻碍创新和进步的障碍。
总之,Outreachy 是一项出色的计划,它通过为来自代表性不足的群体的个人提供机会,让他们有机会通过带薪实习和指导支持获得经验,从而支持自由和开源软件的多样性。该计划的重点是创造一个支持性的环境,确保参与者能够发展技术技能,同时在他们驾驭开源开发世界时建立信心。凭借其全球影响力和对科技行业多元化格局的影响,Outreachy 无疑是当今最具影响力的计划之一!
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