SL Lumax Limited 审查

一个为所有人提供机会的公司。通常，那些穷人和需要钱的人会在这里工作，因为他们非常努力。轮班12小时。白天和下午8.00Am到8.00 Pm ...周日，TR和维护以及某些生产人员将轮班工作。大会在星期天为他们安排放假，所有其他日子为10小时工作时间。 IEC是其中之一。用于纯设计。这是hundai的轮胎1供应商。一家成型技术生产公司。如果萨勒里变得更高，那会更好。

两年前，我去了这家公司面试。总共有7位成员在那里接受了采访。他们收集了我们的简历。大约2个小时后，他们要求进行面试。他们一个接一个地打电话给其他六个成员，他们只是问问自我介绍并选择了他们。最后他们打电话给我，问了很多问题，然后拒绝了我。
最糟糕的公司

I. Irungaatu kottai一家非常非常糟糕的公司，管理不善，第一会告诉我们，三年将是培训期，此后我们将成为公司员工，但可以肯定的是他们不会让您成为员工，否则：1欺诈公司，他们认为工程师是傻瓜。他们将按照5s和6s的要求，告诉我们做一些家政工作，例如大扫除等。如果您加入这家公司，则您的携带者将很容易被宠坏。

偷工的公司要工作12个小时，即使到了5分钟，它甚至没有时间喝水。 Night Shift Watch是您获得工资的其他时间的半时钟，您可以在日出的公司进入您的公司，而您没有时间与家人交谈。

他们说工作时间为8到8，但您必须在早上6:50离开公司，在晚上8:45离开公司。

“您必须在这家公司度过13:15的时间，而出差时间是1:30的时间，您每天总共要花14:30的时间工作

在10分钟的休息时间里，您必须迟到，但必须早一点。

如果您在这家公司工作

现在我要去公司的jion。在锁定期，我是否可以安全地到jion。工作怎么样。有人能像jionjoi一样新鲜生存至少一年。.explaee

最糟糕的公司不要去这家公司，因为它们像对待机器一样，不会给您带来重要的感受。工作很辛苦，时间也要14个小时

这家公司最适合奴隶制工人。因为，12小时轮班工作时间。如果您在这家公司中长期工作，那么您肯定会受到管理层的沮丧。甚至星期天员工也必须来公司。如果您休假（即使由于健康问题），他们也会像奴隶一样对待。

必须阅读此评论：

我知道你为什么在这里..要找到到这家公司的方向，或者主要是在你完成UG学位后加入该公司

让我分享我在这家公司的经验。
在完成BE Mechanical工程学后，我加入了这家公司。首先，他们打电话给我进行面试，然后提出一些非常基本的问题，例如“告诉我您自己”和“您期望什么薪水”

最终被选中。管理阶层人士告诉我们，这是唯一一家招募BE毕业生的公司，因为SL Lumax是Lumax（涉及灯具制造的印度公司）和SL（可能是韩国公司）的关联，而韩国人只需要毕业即可使用我们的创新和智能工作能力。

最初我喜欢这家公司。他们提供BSD（基本技能开发）一个星期，并通过提供PPT演示以及一些基本知识，教会了我所有关于公司及其规则，薪金详细信息和变动，制造灯相关材料的程序和过程的知识。实际上，我对BSD培训师感到非常满意，但是当他们开始将我带入生产线后，我对BSD培训师感到非常满意。

他们不是把雇员当作工程师而是按机器来对待。.轮班12小时，但无论发生什么事都必须10小时，他们不在乎。.甚至没有时间喝水或上厕所。

他们没有提供永久性的工作渠道..而不是将我们转移到那里到处都是空缺或其他人请假..即使不知道那个特定的生产线或过程..这也让我非常恼火。

如果我们需要紧急休假，则只有在您通知主管，高级工程师，高级工程师等高级人员的情况下，他们才会提供。如果您通过填写休假表格有步骤地请假，他们将不会允许您休假或休假。您要请假至少3天。

接下来，他们的目标是每天要制造一定数量的灯。.将对此进行相应的设置，以使您大部分不能在8小时内完成..但我觉得这是k ..因为公司与他们无关客户需求。

我在这家公司讨厌的另一件事是“ SUNRISE会议”，他们称其为“质量问题教育”
我们都知道，无论他/她对自己的工作有什么关注，人都意味着要犯错误。.在这次会议上，他们讨论了昨天的PPM，问题的原因和原因，然后将误以为是错误的人以及直接向MD表示一切管理级别和运营级别员工的头衔。”即使清洁工也不例外。.我不是反对日出会议，但..应该在运营和管理级别的员工之间进行会议..负责人和负责人应在并非所有人面前通知我们的问题，这会在我们中间造成罪恶感。

至少在这里，您可以选择这家公司的原因很少：
1）非常干净整洁的环境，因为他们有6级，称为Sukan，从低级到高级员工应保持工作场所的清洁并进行自我清洁（我没有看到任何高级员工进行清洁，只是说）
2）您可以在这里用餐，早餐和晚餐。有时，每天都提供纯净，优质的非蔬菜食品
3）为钦奈大部分地区提供运输设施
4）BSD员工和几个主管级别的员工和线领导的行为是不道德的
5）我不会说你能学到很多东西，但是可能是关于灯的制造，缺陷以及如何纠正它的一些知识。
6）轮班12小时（用于成型和涂层），但其他部门必须强制10个小时，有时甚至是12个小时。夜班期间，所有部门都有12个小时（从晚上8点至8点）
7）准备好用扫帚棍和废衣服玩。无论您是谁，您必须打扫工作场所:)）
8）U没有特定的名称或特定的生产线。他们会转移r甚至将部门从质量更改为生产，反之亦然
我还有更多话要说..但由于注释字符限制，我不能..

钦奈最糟糕的公司之一。只有勤奋的员工才能干。少了工资。星期天也要保证很快就会出现健康问题。请不要按工程师的学历去。注意：MAX人员附带咨询

我八点钟回去恢复公司，将有六十个人，我将在后面继续工作，每个人都必须恢复所有的简历，但这就是为什么我没有来我家的原因，处理棉花。九点钟我们去找室友。我们是看简历的同一个人。当他开始告诉他所有规则时，他在12个小时前说，他告诉他与人力资源部门交谈后谈论9/15，他没有等待。我们在这个地方坐下了，当时间到了，没人在那儿我不明白法律的含义，很高兴地说我们要去做，现在还剩下一个月。

求求你了，请不要去这家公司工作。2018年我过世了。我是在大学校园里被选出来的。第一周基本技能发展（BSD）让我们感到很高兴。你是一个水牛。连续工作12个小时，但你应该每天在那家公司呆近15个小时。我不能连续工作12个小时。我的健康状况很糟。所以，三个月后，我辞职了，离开了。如果您在这里工作，您的生活将会变成?????? .....我的建议是“请不要失去您在这家公司的生活”。

非常非常非常非常非常
最糟糕的公司

我的一个朋友最糟糕的公司是在那家公司工作，他们把工人当作奴隶。我们的职业没有任何改善。他们只想要低薪奴隶。那就是为什么他们招募。您每天必须工作8个小时，甚至需要长达12个小时。最糟糕的是，你甚至不能离开私人电话。线路负责人的行为真是太糟糕了。最后一件事是，一个熟练的BE毕业生作为奴隶在那里工作时，如何在选择那里的载体之前会想到……

请不要在这家公司工作。.我见过的世界上最糟糕的公司..他们像对待狗一样对待所有工人。.在这家公司工作无用，您只需要组装和装配零件，您不能发展自己的技术技能或升级知识。.如果您输入..您是像机器人一样站立12个小时的工人之一，并且您必须像驴子一样工作，月薪很低（9.5k ）...我的腿在工作了一周后开始感到疼痛..甚至离开公司后..腿部疼痛持续了5个月..员工们不鼓励你..天哪..最糟糕的公司?? ..

Intha Companyla采访sonna yarum pogathingah manusangaluku尊重kuduka theriyathu thayavu seithu yarum serathingah

您必须每天为这家公司花费16个小时。每天8个小时，您将有空睡觉，没有太多时间进行漫游和其他活动。我加入了103公斤的行列，因为五个月都在工作，所以我丢了15公斤，我离开了太弱了..它最糟糕的公司。我从未见过..

不要加入来破坏你的生活。

如果你加入，你就是这家公司的奴隶。

我见过的最糟糕的公司之一，因为必须强制执行12个小时，培训师的行为不负责任，他们对待我们太过马力，员工无法期望请假，这会导致更多的受训者最长只能在1个月以及从何处离开后工作。当我去面试时，我等待了太久，没有人为我们服务。最重要的事情之一是，如果您发烧或某些健康问题，他们根本不在乎您。他们的政策是接下来的工作第一安全。所以不要去那家公司。一个员工我认为他是一个令人讨厌的白痴，他知道我遇到了健康问题，而且他问我上述问题，而不是为什么我不通知我，请与我联系提到的HR号码，我不必告诉您。“所以我在经验中已经说过的朋友。

超级棒，但我工作的时间很少，很难过，我在销售部门任职，这就是我离开那家公司的原因，否则我不会来那家公司＆manager＆以及我们所有的sl人都爱不释手，尤其是我的总经理先生，我真是个很棒的人＆人，我从来没有看到这么好先生想念那家公司

这是我见过的最糟糕的公司，您应该花将近6个小时（早上6点45分至晚上9点），这是12个小时的公司，但要花11个小时30分钟。否则，这是一个理想的工作场所，如果您想减肥，那就意味着这是一个理想的地方。

有史以来最糟糕的公司。像奴隶一样对待工程师。工作时间为每天12小时，不提供住宿。非常便宜的公司，试图利用员工的辛勤工作。请不要加入这家公司。零职业成长。这类公司利用该领域普遍存在的失业状况，并以对雇员零关注的方式获得高利润。像动物一样对待工程师