Trigent Software Ltd 审查

最好的公司开始你的职业生涯。我从过去的一年开始一直工作，我很享受工作，工作环境和员工的灵活性令人难以置信。

首先，我要感谢Trigent Software给我提供了在IT服务部门工作的机会。我缺乏知识，并有机会进行技术，专业和个人探索。我从这些更多的东西中学到了很多

一个非常员工友好的工作场所。过去2年以来，我一直与Trigent保持联系。从面试那天开始-特别要提到前台办公室的管理员，热情好客（今天也一样）。然后是面试小组，友好的高级资源和反应迅速的人力资源团队。

在工作中，团队中的每个人都致力于让客户满意，经理们对团队成员的支持也很棒。

最近加入组织。
没有缺点。古德公司

好吧，这是我的公正评论。
在Trigent任职的11个月中，我有非常不错的经验，除了在我发布月份即工资方面发生了什么。由于Trigent和Wipro之间的争议，2020年4月。
我被Wipro录用，然后由Wipro委托我前往Sears Holdings India（Trigent >> Wipro >> Sears）。

根据Trigent的管理部门，我在Wipro的随身随便检查是4月30日（无论我在Sears中随随便便随便随便随处随便），Trigent也是如此。我于4月30日从Trigent获释。
现在，当谈到我的薪水时，Wipro不再向Trigent支付我的全部月薪，因此也没有向Trigent支付。
在我从Trigent发布后，即在4月30日之后，Trigent向我提供了这些信息，即他们仅在4月17日之前向我付款。
我与他们（Trigent和Wipro）进行了许多回合的电话和电子邮件对话来解决这个问题，但是trigent的人总是说，如果客户没有支付我们全月的工资，那么我们别无选择。

终于，一个月后我放弃了，决定继续前进。
我从Trigent的以往经验中确实期望并希望他们应该与Stood在一起。

在过去的19多年里，我一直在Trigent工作。我喜欢与Trigent合作解决其客户问题的创新方法。 Trigent为合格人员提供了巨大的机会，使他们可以利用Angular，ReactJS，Azure，AWS，BI等现代技术来利用和发展技能来开发应用程序。Trigent还开发了一些独特的测试（包括自动化）和Mobilily实践，从而提供了具有成本效益的方法为我们的客户提供解决方案，并帮助他们提高业务价值。我们与各行各业的一些知名人士合作，这使我更加了解客户所面临的挑战以及技术如何解决这些问题。总的来说，到目前为止，这是一个非常愉快的经历。

作为前雇员，我应归功于Trigent。如果您正在考虑加入IT部门，请考虑以下这些价值观是否对您很重要：
A）要求每个人都专注于超出客户的期望。
B）除了按照要求进行操作之外，您还能带来新的思路并探索新的解决方案来取悦客户。
C）您是否在乎宣传质量？较大的公司会为您提供品牌名称，但通过Trigent，您可以期望有一支人力资源团队来照顾您的成长。
我在Trigent度过了我的十年，如果这些因素对您来说也很重要。

在过去的8.5年里，我一直在Trigent Software-IT Services部门工作。关于文化和环境的绝佳工作场所。该组织使我有机会学习专业和个人的许多知识。工作生活平衡良好。

伟大的公司和伟大的人
积极的环境
良好的职业发展

感谢Trigent Software Ltd给我提供开始职业生涯的机会。
我从去年开始在这里工作，在这里工作非常灵活。

工作的好地方，很多技术人员可以向我学习，我应该说是一个新鲜的学习和工作的最佳地方之一。维护良好的办公空间。总体而言，这是一个工作的好地方和环境。

感谢Trigent Software提供了如此巨大的机会来发展我的事业并学习了许多技术。一个工作的好地方，有很多熟练的人可以学习，我应该说一新生。这是学习和努力的最佳地方。将保持办公空间。总体而言，一个好地方和友好的工作环境。

我于2004年以崭新的身份加入，现在是一名人力资源助理经理，我通过帮助培养透明，开放的沟通文化来确保健康的员工与管理层之间的关系。

Trigent的包容性政策使我们能够自由表达和执行想法，正是这种文化以及其以人为本的政策使我得以完成十年并仍然坚强。

作为高级技术主管，我专注于Microsoft技术，并致力于特定于客户的研发项目。 Trigent鼓励其员工致力于创新解决方案，并高度关注客户。团队合作精神也很热情。