Accentuate Staffing 审查

我在星期二失去了两年的工作。那天打电话给Accentuate，第二天就来与招聘人员见面。在接下来的几天内进行了两次采访。在下个星期开始的星期五接受报价。多亏了这里的好人，我的家人并没有损失太多的收入，最近我在他们找到我的位置上被全职雇用。只要我活着，我就只会对这些人说些好话。

不知道他们的沟通会发生什么，但它非常糟糕。我在 12 月的第一周与劳拉·特纳 (Laura Turner) 进行了交谈，并对工作安排感到兴奋。

第一个危险信号是当她忘记给我发送工作描述时，第二个危险信号是当我打电话时，无论我打电话哪一天，它都会直接进入语音信箱。第三个危险信号是她从不回复我发送的任何内容。

我已经给她发送了电子邮件并留下了语音邮件，而她实际上只回答了一次，说她已将我的简历发送给了乔布斯，没有后续行动，也没有更新。

考虑到大多数人事代理机构会用乔布斯骚扰你，这是一次非常奇怪和令人沮丧的经历。我觉得我可能因为沟通而错过了一些伟大公司的一些很好的机会。

我于2018年12月初辞去了上一份工作。不管我的经历如何，我在找一份新的全职工作上都非常艰难。我申请了职位发布板上的几个职位，但没有运气。最终，我在1月中旬申请的职位之一恰好是通过Accentuate Staffing。 Nicole Arble在我提交了简历并安排了一周的采访时间后不久给我打电话。她非常风度翩翩，善良且真诚。在审查我的简历时，我们检查了我要找的东西。到2月初，我已经能够安排在我目前工作的公司进行面试了。我热爱我目前的工作，很高兴那天我接了她的电话。她和布鲁克斯·乔丹不时签约我，他们的专业水平令我感到非常满意。

在过去的一年里，我与妮可共事过两次，两次都获得了丰富的经验。 Nicole 帮助我在北卡罗来纳州站稳了脚跟，并很快让我获得了面试机会。我的第一个临时职位并没有持续很长时间，因为之后我很快找到了全职的永久性工作，但我很感激她在我找到另一份工作后愿意再次与我一起工作。 Nicole 向我介绍了我现在转为全职的公司，我很喜欢它。我完全相信她会帮助我，她没有让我失望。在我被安置后，她也一直可以与我联系。

我不再与 Accentuate 合作，因为我已过渡到我公司的永久身份，但 Nicole 确实帮助我踏入了大门。我曾尝试过在北卡罗来纳州的其他人员编制机构，而Accentuate的滑坡是最好的。谢谢，妮可！ :)

很棒的体验！与专业，友好且反应迅速的克里斯·布里恩（Chris Brinn）合作。强烈推荐！

他将我与许多在我感兴趣的领域开展工作的公司联系起来。

他们在申请完成后的几天内为我找到了工作。人，有礼貌和包容。
布鲁克斯·乔丹（Brooks Jordan），谢谢您的帮助

起初，我对 Accentuate 印象非常深刻。然而，他们很快就找到了我的职位，我在收到上一份工作的两周通知后就开始了；在我被聘用的职位工作了大约 3 个月后，雇主要求我将职位转换为调度，以容纳另一位不喜欢调度职位的 Accentuate 员工。我很犹豫，因为我的目标是跳出日程安排，但在我匆忙取悦我的雇主时，我接受了，理由是如果我不喜欢转换，我可以回到我原来的职位。

又过了三个月，我意识到这个职位的压力和精神上的危险，以及为什么第一个候选人想要转换。他们没有组织，使用过时的调度技术，没有为员工提供必要的资源来帮助他们的客户或成功完成这个角色，同时坚持他们是第一个联系点。每天都在精神和情感上消耗殆尽。我和我的经理谈过，然后给 Accentuate 发了一封电子邮件，让他们知道我有多不开心，我已经和经理谈过换回来的事，但我会继续在我目前的职位上尽我最大的努力来帮助公司.我要求他们在此期间寻找任何其他角色。

雇主没有兑现他们的承诺，并决定在没有警告或额外考虑的情况下完全让我离开。他们没有像前任候选人那样尊重或同情我，他对我非常喜欢的职位感到非常高兴。我打电话给Accentuate，让他们知道，当时，他们承诺工作市场状况良好，并更新我的简历，他们会保持联系。我马上就这样做了。

一个星期过去了，没有任何联系。在失业的第二周，我再次通过电子邮件发送了Accentuate。他们声称他们将在第二天早上开会讨论此事。又一个星期过去了，没有联系。然后另一个。迄今为止，在整整一个月 + 1 周后，我没有收到 Accentuate 的进一步联系，最终，我不得不自己处理事情。

幸运的是，我能够在没有 Accentuate 的情况下找到合适且令人愉快的工作。我对他们作为人事中介的服务感到非常失望，并推荐任何目前正在寻求就业机会的个人，或考虑其他中介。最后，我觉得自己只是一张薪水，而不是一个人。