Infogain, Noida 审查

我目前正在工作，真的很喜欢这个地方。一个工作和居住的良好环境真的很愉快。

除此之外，infogain是提高您的技能和知识的最佳选择，而您的出色工作也会使您获得赞赏。

午餐质量真的是最好的，但租金却便宜。

容易到达并且靠近地铁站（只需乘坐共享汽车只需10卢比），您将在10分钟左右到达那里

我曾与该组织合作，即使您应得的，每年的评估也最差。高层管理人员在政治活动方面非常聪明，他们会像送现场奖励或增加奖励一样给您棒棒糖，但一旦评估完成，他们就会从字面上显示出自己的肤色。偏爱在这个组织中非常普遍。我建议他们什么时候答应您，以书面形式问他们。
他们希望在15天之内可以加入，但他们不会让您离开该组织而不为他们提供90天的通知期。

诺伊达最好的跨国公司IT公司之一。
Infogain是一家美国公司，总部位于洛斯加托斯，在印度设有子公司，在诺伊达，浦那，孟买和班加罗尔设有开发中心（GDC）。

雇用和消防政策，不专业的管理。他们只是在考虑自己的利润。他们雇用您从事某些工作，并为您分配与其他工作有关的项目。除了这里没有什么很棒的东西之外，这里的组织一颗星，而这里的食物则一颗星。

亲爱的关注，
我已经准备好oracle dba，请转给我。

他们只收集简历。员工没有价值。

我已经完成了两次技术回合。我收到了人力资源部门的邮件，请您清除所有技术回合以及您与人力资源部门进行的最后回合。我来公司了
她问我我的背景，薪水和其他一切。之后，她告诉我我们给一天时间。我们会通知你。

一切都很好，但她打电话给我，谢谢您的光临，下次再试。

我要求所有人，请注意这种类型的行为。

对于那些想要在充满挑战的环境和新技术上工作的人来说，这是一个好公司。 Infogain的客户要求很高，他们希望能够免费发布bug，在签入代码时不会出错，应专心打电话，良好的文档编制能力和说英语。

我收到了来自infogain noida的有关工程部门职位空缺的电子邮件，只是为了确认这一点，所以我给hr发了一封电子邮件，询问他有关职位空缺的信息。

我问他开放的时间，他说，为此个人资料，我们需要3-4年的时间，我告诉他我的开放时间减少了一个月，还有其他任何开放..他的举止很粗鲁，他中断了通话。我与该公司合作，与infogain相比，这是一个非常大的品牌。我认为hr的心态是，如果有人打电话给他，说他非常需要这份工作，这就是为什么他会表现得如此。

我认为infogain应该教他们的人力资源主管如何说话和正确举止。最差的经验

我从不建议任何人与该公司进行互动

最糟糕的组织。
人力资源部和经理部迫使员工在Glassdoor上写好评价。
您被视为动物，而不是人类。
没有工作与生活的平衡，您每天必须工作12个小时或更长时间。日程很忙。
经理们认为他们只是在经营公司。他们会随时随地踢您。

现在在这里工作了两年多
好的经历...

这是一个很好的公司，友好的环境。
很好的倾斜。
一切都是好的。

这是我第一个与之合作的跨国公司，我很喜欢。不仅因为这是我的第一场，而且这里的人员和工作环境都很棒。可能是因为我正在与公司的最佳团队合作。
我的前辈们的知识水平非常出色，最棒的是，他们像长者一样指导。我来这里是2年的经验，但更新鲜的原因是我在一家非常小的IT公司工作，从未使用过这些技术。我的前辈在所有级别上指导了我，现在我想成为团队中的重要资产。
我一定会请我的其他朋友来这里与我一起加入Infogain。 :)

仅加入Infogain如果您有机会仅加入/使用Mitchell帐户，则一旦项目完成或消失，您将被解雇。被称为雇用和解雇公司